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Le taux d'encadrement du secteur, 11% en 2003, est en légère progression tous les ans depuis 1999, d'après l'Union française des industries de l'habillement. Les embauches sont toujours modestes mais l'Apec note que les intentions de compression des effectifs cadres auront été en 2004 à leur plus bas niveau depuis des années. Tonique, CWF, spécialiste de la mode enfantine, reste en pointe.
 Lire l'interview de Marie-Christine Guillon, directrice des ressources humaines de CWF (Children Worldwide Fashion, ex Albert). 10/12/04.
Le secteur tertiaire ne cesse d'étoffer son encadrement : l'Apec a publié, en octobre 2004, et sur 12 mois glissants, 23% d'offres de plus qu'en octobre 2003. Les assureurs, en particulier, avec un taux de création d'emploi de cadres de 2,6% en 2003 et, cette année, un potentiel de 11 cadres recrutés pour 1000 déjà en poste, s'illustrent par leur tonus. Axa, leader de la protection financière sur le marché français, donne le ton.
 Lire l'interview de Marcel Maison, responsable des ressources humaines commerciales, et Sabine de Chabannes, chargée de l'emploi et du développement des compétences chez Axa France. 26/11/04.
Avec une croissance de l'emploi des cadres de 1,3% en 2003 et un potentiel de 4 cadres recrutés pour 1 000 salariés en 2004 (Panel Apec, 2004), l'industrie agroalimentaire ne fait pas preuve d'un optimisme démesuré. L'exception à la règle, c'est la branche «petfood», ou nourriture pour animaux, qui est en plein boom.
 Lire l'interview de François Philibert, DRH du groupe Royal Canin. 12/11/04.
Le secteur du bricolage affiche un chiffre d'affaires en hausse de 2,2% en 2003, selon la Fédération des magasins de bricolage. Plus globalement, le commerce spécialisé a continué de créer des emplois cadre en 2003 selon l'Apec (+ 1,8%). Confirmation de cette tendance pour 2004 avec l'exemple de la chaîne de magasins Castorama.
 Lire l'interview de Sandrine Journel, directrice recrutement et carrières chez Castorama. 29/10/04.
La fabrication d'instruments de précision, dont dépend l'optique, garde du tonus en 2004. D'après le dernier panel de l'Apec, sept entreprises sur dix pensent maintenir leur effectif cadres. Et la part de celles qui envisagent de l'accroître (16%) reste supérieure à la part de celles qui pensent le diminuer (8%). Le dynamisme d'Essilor en témoigne.
 Lire l'interview de Sylvie Modigliani, responsable chez Essilor du service emploi/mobilité/recrutement pour la France. 15/10/04.
L'optimisme domine dans les services aux entreprises. Dans ce secteur, selon le dernier Panel Entreprises de l'Apec, trois employeurs sur dix auront embauché en 2004. Et 12% des sondés prévoient de continuer à augmenter leur effectif cadre (85% envisagent une stabilité). Cette tendance devrait se confirmer en 2005, comme l'illustre le témoignage de Sodexho.
 Lire l'interview de Richard Coudyser, directeur des ressources humaines France de Sodexho. 01/10/04.
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